九级工伤每个月会补助多少

九级工伤补助和本人工资、当地标准有关，不是固定每月补助。一般有一次性伤残补助金，为9个月本人工资。此外还有一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，具体标准由地方规定。建议先确定本人工资，再参考当地标准计算。可去了解当地规定算出补助金额，协商赔偿，协商不成可通过法律途径解决。
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九级工伤常见的处理方式是申请相关补助金。包括一次性伤残补助金、医疗费等，具体依据《工伤保险条例》按流程申请。选择处理方式时，需考虑个人实际情况及当地工伤政策。
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九级工伤处理需分情况：
1. 一次性伤残补助金，直接按9个月本人工资计算领取。
2. 医疗费用，按实际发生额报销；一次性伤残就业补助金和医疗补助金，需解除劳动关系时按省工伤条例领取。
3. 停工留薪期工资，依据劳动能力鉴定结论通知书确定；伙食补助费、护理费等，按实际产生费用领取。
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九级工伤每月补助金额需具体计算，包括多项待遇。其中一次性伤残补助金为9个月本人工资。法律依据为《工伤保险条例》等，不及时处理可能影响工伤权益的落实。